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生田調剤薬局は2020年1月現在、4名の薬剤師と5名の医療事務が在籍しています。スタッフ間のコミュニケーションを大切にしてストレスレスな職場環境を目指しています。 年1回の社員旅行や従業員慰労会の開催など、福利厚生の充実に努めています。
また、薬剤師のスキルアップを応援するため、各種学術大会、講演会参加および、薬剤師研修センター認定薬剤師、JPALSなど、 各種試験手当の充実をはかっています。学ぶ薬剤師を育てます。
生田調剤薬局では薬剤師として就職を目指す方に鳥取県の魅力を知ってもらい、鳥取県外出身者の方でも安心して働いていただけるよう、住宅や子育て環境などの相談にも応じます。生田調剤薬局では出産、育児休暇制度の取得を推進しています。快適な生活環境で充実した仕事ができるよう薬局スタッフが慣れない土地での日常生活をサポートします。
単身者の方でも、友人同士でも、もちろんご夫婦でも様々な就労ニーズにお答えします。
生田調剤薬局では、事業者と求職者のミスマッチを防ぐために、希望者は_トライアル雇用制度(最大3ヶ月)を利用することができます。実際に業務を行いながら、職場の雰囲気や仕事内容を体験したのちに、就業を決めることができます。お気軽にご相談ください。
また、人材派遣仲介会社等の紹介を経由せずに直接弊社のホームページ等から応募された場合、もしくはハローワーク(公共)からの応募の場合には、採用が決定した場合、基本給の1ヶ月分を支度金として別途支給(薬剤師求人のみ)させていただきます。